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青田县委宣传部(文明办)公开招聘编外工作人员公告
http://www.zgqt.zj.cn 2018-10-8 11:18:00 中国青田网  [ 打印

    因工作需要,决定招聘青田县委宣传部(文明办)编外工作人员1名。具体如下:

    一、招聘岗位数量及要求

    1.岗位数量:招聘编外用工人员1人,主要承担办公室文秘、办公内勤等工作。

    2. 要求:具有大学专科及以上学历。

    二、招聘条件

  报考人员除应具备招聘岗位所需条件外,还需符合以下条件:

  1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正;

  2.有较强的文字表达能力、综合分析能力和组织协调能力,符合岗位任职要求;

  3.身体健康,年龄在35周岁以下(1982年10月8日以后出生);

    4.青田县户籍或青田县生源(2018年8月31日前毕业)社会人员。

    三、招聘程序 

    按照公开、平等、竞争、择优的原则,通过报名、考试、体检、考察、确定招聘对象等程序进行。

    1.报名和资格审查:

  (1)采取现场报名的方式。应聘者持本人身份证、学历证书、户口本等原件及复印件,填写报名表,提供2张近期免冠一寸照片。

  (2)报名时间、地点。请应聘人员于2018年10月8日至2018年10月12日到青田县委宣传部办公室(县府大院7楼)现场报名。

  2.考试 :

   (1)笔试:岗位报考人数超过1:3的,先进行笔试。笔试科目为写作,满分100分,实行闭卷考试,具体时间、地点另行通知。

  岗位报考人数未超过1:3的,不进行笔试,直接面试。

   (2)面试:根据笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定面试入围人选。若取得面试资格人员确认不参加面试的,将在参加该职位的笔试人员中从高分到低分依次递补。面试主要测试应选者能力素质、个性特征和职位适应性等。面试时间、地点另行通知。

  3.体检与考察

  面试后,根据总成绩(按笔试卷面总分、面试成绩各占50%计算总成绩,若总成绩相等则以笔试成绩高的排名考前;若不进行笔试,面试成绩即为总成绩。)从高到低按1:1的比例确定体检和考察对象。经考察,择优录取;若考察对象均不适宜从事招聘岗位工作的,将不予录取,将从总成绩入围人员中依次递补。

  4.讨论决定与公示

  根据体检和考察等情况,按照职位匹配性,研究确定拟招聘人选。人选向社会公示,公示期为5个工作日。公示期满,没有反映或反映问题不影响招聘的,按规定办理招聘手续。

  5.待遇

  按照青田县编外用工相关文件等规定执行。

    四、其他事项

    1.咨询电话:0578-6821207。 

    2.本公告未尽事宜,由青田县委宣传部负责解释。

 

 

中共青田县委宣传部

2018年10月8日

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来源:中国青田网 作者:佚名 编辑:诸葛尖叠
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